NEUE POSITIONEN BELEUCHTEN.

Interkulturelle Trainings entwickeln Lösungsstrategien für ein langfristig effizientes multikulturelles Miteinander. Sie stellen darin Ihre individuellen Themen zur Diskussion, bekommen Erklärungen für eigene Erlebnisse und erarbeiten gemeinsam mögliche alternative Verhaltensweisen anhand Ihrer speziellen Situationen. Anschauliche Beispiele helfen dabei, das Gelernte zu verankern und Ihre interkulturelle Kompetenz zu vertiefen. Dabei stehen Ihnen folgende interkulturelle Trainings zur Auswahl:

• Im kulturgenerellen Training werden allgemeine kulturelle Unterschiede, aber auch Gemeinsamkeiten reflektiert. Mit dem vermittelten Wissen werden Sie für interkulturell schwierige Situationen sensibilisiert und lernen diese zu vermeiden bzw. besser darauf zu reagieren.
• Intrakulturelle Trainings sind für Teilnehmer geeignet, die vorhaben, längere Zeit in Russland zu verbringen. Gezielt werden Sie hier auf die in diesem Land vorherrschenden landestypischen Aspekte, kulturellen Werte, Umgangsformen, Verhaltensmuster und Denkweisen vorbereitet, um Ihnen einen leichteren Lebens- und Arbeitseinstieg in der Fremde zu ermöglichen.
• Das interkulturelle Coaching bietet die Begleitung einzelner Personen oder Teams direkt am Arbeitsplatz. Angesprochen sind hier Menschen anderer Nationen, die in Deutschland arbeiten wollen. Aber auch die gezielte Vorbereitung eines Arbeitsaufenthaltes im Ausland wird zusammen erarbeitet.